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Suite à une mobilité interne, la Direction Indemnisations ouvre une procédure de recrutement pour un poste de Cadre Technique (F/H) au sein du Pôle Responsabilité Civile.
Conditions de recrutement :
- Bac+2/3 en Assurances ou équivalent et/ou 7 ans d’expérience en assurance
Ou
- Bac +5 en Assurances et/ou droit et/ou 5 ans d’expérience en assurance
Missions principales :
- Participer au soutien technique et à l’accompagnement des salariés, des managers et de l’entreprise (répondre aux sollicitations, rédiger les Règles d’Applications Pratiques techniques, rédiger des processus pour améliorer la gestion, participer à la rédaction des guides de souscription et de provisionnement, construire les tests techniques)
- Participer à la politique de formation juridique et assurantielle (création de supports, animation, évaluation, suivi)
- Détecter les besoins de formation des métiers
- Être garant du maintien et du développement des compétences
- Effectuer des bilans de compétences pour accompagner les évolutions des différents métiers
- Veiller à la mise en place de la politique tarifaire et à la sécurisation des résultats techniques
- Participer aux ateliers entre les différents cadres techniques et favoriser la transversalité dans la circulation de l’information
- Participer au comité assurance, à des colloques, des rencontres de réassurance
- Organiser et animer des commissions techniques métiers et participer au comité « sinistres majeurs »
- Gérer des sinistres significatifs (médiatiques, enjeux lourds, contentieux, émergents…) et spécifiques (VIP, salariés, échelons)
Les qualités requises sont les suivantes :
- Autonomie
- Ecoute et disponibilité
- Discrétion
- Réactivité
- Adaptabilité
- Rigueur
- Sens de la pédagogie
Le poste dépendra du responsable de pôle et de ses adjoints.